Arti Kepemimpinan
Organisasi adalah alat dari suatu kegiatan yang dilakukan oleh beberapa orang atau lebih yang bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama. Kepemimpinan adalah kekuasaan untuk mempengaruhi seseorang. Fungsi utama dari seorang pemimpin adalah untuk mengambil keputusan secara efektif.
Minggu, 23 Oktober 2011
Resume Presentasi Kelompok 6
Resume Presentasi Kelompok 5
Perubahan dan Pengembangan dalam Organisasi
Suatu perubahan dalam organisasi terkadang dianggap sebagai penyebab suatu masalah. Namun, tidak sedikit pula perubahan membawa suatu organisasi menjadi lebih berkembang. Terdapat dua faktor terjadinya perubahan dalam organisasi, yakni internal (dari para anggota organisasi tersebut) dan eksternal (dari masyarakat sekitar dan perubahan jaman).
Suatu perubahan dalam organisasi terkadang dianggap sebagai penyebab suatu masalah. Namun, tidak sedikit pula perubahan membawa suatu organisasi menjadi lebih berkembang. Terdapat dua faktor terjadinya perubahan dalam organisasi, yakni internal (dari para anggota organisasi tersebut) dan eksternal (dari masyarakat sekitar dan perubahan jaman).
Resume Presentasi Kelompok 4
Arti Penting Komunikasi dalam Organisasi
Komunikasi adalah proses penyampaian pesan yang saling mempengaruhi satu dengan yang lain. Komunikasi sangatlah penting dalam suatu organisasi layaknya dalam kehidupan sehari-hari. Komunikasi dapat dilakukan secara verbal (bertatap muka langsung) dan nonverbal (melalui pesan, sms, memo, dll).
Komunikasi adalah proses penyampaian pesan yang saling mempengaruhi satu dengan yang lain. Komunikasi sangatlah penting dalam suatu organisasi layaknya dalam kehidupan sehari-hari. Komunikasi dapat dilakukan secara verbal (bertatap muka langsung) dan nonverbal (melalui pesan, sms, memo, dll).
Resume Presentasi Kelompok 3
Proses yang Mempengaruhi Pengambilan Keputusan dalam Organisasi
Pengambilan keputusan dalam organisasi merupakan suatu kesepakatan bersama untuk menyelesaikan permasalahan yang terjadi dalam organisasi tersebut. Pengambilan keputusan sebaiknya dilakukan secara musyawarah serta tidak berpihak pada satu pihak saja.
Pengambilan keputusan dalam organisasi merupakan suatu kesepakatan bersama untuk menyelesaikan permasalahan yang terjadi dalam organisasi tersebut. Pengambilan keputusan sebaiknya dilakukan secara musyawarah serta tidak berpihak pada satu pihak saja.
Rabu, 05 Oktober 2011
Resume Presentasi Kelompok 2
Konflik dalam Organisasi
Konflik merupakan sikap saling mempertahankan diri dalam kelompok atau organisasi. Penyebab terjadinya konflik dapat berupa karakter individu, kebutuhan, kepribadian, serta situasi masing-masing anggotanya. Dalam hal ini di bahas sikap apatis. Dimana sikap apatis adalah sikap seseorang atau anggota suatu organisasi tersebut sudah tidak perduli terhadap organisasinya. Hal tersebut dapat timbul karna ketidak cocokan si anggota terhadap organisasinya atau kelompoknya.
Resume Presentasi Kelompok 1
Teori Organisasi Umum
Organisasi merupakan kumpulan masyarakat yang memiliki visi dan misi untuk mencapai tujuan bersama. Dari apa yang sudah di presentasikan oleh kelompok 1, ada dua jenis organisasi yakni organisasi berbadan hukum dimana organisasi tersebut terlegalitas dan terdaftar dalam pemerintahan. Dan organisasi tidak berbadan hukum yang merupakan organisasi yang tidak terdaftar di pemerintahan. BEM kampus merupakan salah organisasi yang tidak berbadan hukum.
Langganan:
Postingan (Atom)